Le gouvernement ivoirien franchit un nouveau cap dans sa stratégie d’adéquation entre formation et emploi. Reçu officiellement par le ministre de l’Emploi, de la Protection sociale et de la Formation professionnelle, Maître Adama Kamara, le Livre blanc du Forum international des Métiers et des Compétences (FIMEC) s’impose désormais comme la feuille de route incontournable pour structurer les compétences de demain en Côte d’Ivoire.
Un document stratégique pour transformer le marché du travail
Fruit d’intenses réflexions, de partages d’expériences et d’analyses sectorielles, ce précieux document compile les recommandations clés issues du FIMEC 2026. Pour Maître Adama Kamara, ce Livre blanc n’est pas un rapport de plus destiné à dormir dans les tiroirs de l’administration, mais un véritable outil opérationnel d’aide à la décision. « Le Livre blanc du FIMEC guidera notre politique de développement des compétences », a-t-il révélé. Le plan d’action qui découle de ce document s’articule autour de priorités claires pour répondre aux exigences d’une économie ivoirienne en pleine mutation :
-L’adéquation Formation-Emploi : ajuster les programmes académiques et techniques aux besoins réels et immédiats des entreprises locales et internationales ;
-La valorisation des métiers techniques : redorer le blason de l’apprentissage et des formations professionnelles qualifiantes, souvent délaissés au profit des filières générales ;
-L’anticipation des compétences de demain : intégrer les transitions numérique et écologique dans les parcours d’apprentissage pour préparer la jeunesse aux emplois du futur ;
-La synergie public-privé : renforcer le dialogue permanent entre l’État, les instituts de formation et le secteur privé pour co-construire des référentiels de compétences à jour.
Une ambition nationale pour la jeunesse
En plaçant ce Livre blanc au centre des réformes, le ministère de tutelle réaffirme son engagement à lutter efficacement contre le sous-emploi des jeunes. L’objectif est donc clair : faire de la main-d’œuvre ivoirienne un levier de compétitivité régional hautement qualifié et immédiatement opérationnel. Avec cette feuille de route, la Côte d’Ivoire se dote d’un cap précis pour transformer son potentiel démographique en une véritable force économique.
Avant son propos de clôture de ce forum qui s’est tenu sur deux jours (15 et 16 juillet) au Palais des Congrès et à la Salle des fêtes du Sofitel Abidjan Hôtel Ivoire sis à Abidjan-Cocody, Pr. Alban Ahouré, enseignant-chercheur à l’Université Félix Houphouët-Boigny, en sa qualité de président du comité scientifique qui a conduit les travaux du FIMEC 2026, a fait une adresse de son comité pour situer lauditoire sur la réalité du travail dévolu aux membres de cette instance et des résultats qui s’en sont suivis. Et il est revenu à la directrice générale de l’AGEFOP, Karitia Coulibaly-De Medeiros, de faire un résumé du fameux Livre blanc. Le grand rendez-vous de la formation professionnelle s’est articulé autour de panels, d’ateliers techniques et d’expositions pour adapter les compétences des jeunes aux besoins réels du marché de l’emploi en Afrique.
Marcellin Boguy
Légende photo : Le ministre Adama Camara (entre la DG de l’AGEFOP et le président du CESEC, Dr. Eugène Aka Aouélé) a posé pour la photo de famille à l’issue de la cérémonie de clôture du FIMEC 2026.
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